福利礼品对于企业员工来说，不仅是一种激励，更是对员工辛勤工作的认可，因此，不少企业也十分重视福利礼品定制，那么福利礼品定制起来有哪些值得注意呢？

1、福利礼品-实用性是王道

首先，在进行福利礼品定制的时候，我们要考虑定制的礼品是否能综合照顾到大多数员工。不少公司会选择柴米油盐作为福利礼品，就是因为这种礼品在日常生活中经常用到。除此之外，小家电，家纺礼品也是不错的福利礼品之选。

2、福利礼品质量很重要

既然是送给员工的福利礼品，一定要保证质量，不然不仅会让员工觉得公司抠门不够大气，还会在很大程度上影响企业在员工心目中的形象。

3、福利礼品带上企业文化传播

在进行福利礼品定制的时候，不妨试着将企业文化或企业精神融入礼品定制中，比如说在定制家纺礼品的时候，可以将企业的LOGO或广告语等企业文化印在包装上，这样在送给员工后，可以更好的为企业做宣传，提升员工对企业的认同感，可以说是一举两得的事情了！

另外，要实现以上诉求，成本问题一定要考虑，采购预算到位了，才会有更多的选择。只有多方面综合考虑，才会让员工感受到企业的用心和贴心。